2018年08月16日 UPDATE

年上男性へのアプローチ方法を教えて!効果的な攻め方を紹介!

年上男性のアプローチ方法ではどんな方法が効果的な攻め方なのか気になりますよね。特に職場が一緒、または違う場合や遠距離の場合、アプローチ方法はとても悩むものです。そこで今回は年上男性の心を鷲掴みにするメールの方法や効果的な攻め方をいくつか紹介していきます♡

目次

  1. 年上男性へのアプローチは年下という事実を武器に攻めよう
  2. 年上男性へのアプローチは積極的かつ受け身が効果的
  3. 年上男性とのメールはシンプルに、攻め方のメインにしないのがポイント
  4. 同じ職場の年上男性へのアプローチ方法のコツ
  5. 同じ職場の年上男性へのアプローチで気をつけるべきこと
  6. 職場が違う年上男性へのアプローチ方法
  7. 遠距離の年上男性へのアプローチは電話を上手く使おう
  8. 遠距離の年上男性にはやや大胆で積極的なアプローチが効果的
  9. 年上男性へのアプローチの最大のコツは【無垢さ】を感じさせること
  10. まとめ

年上男性へのアプローチは年下という事実を武器に攻めよう

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年上男性へのアプローチをするにあたって、自分は年下だから子供に見られるかもしれない、相手にされないかもしれない、とすでに弱気になっている人もいるでしょう。たしかに年齢差によっては、自分は幼く思われるかもしれないと感じてしまいますし、恋愛対象として見られないのではないかという不安も出てきてしまうものです。
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しかし男性の多くはストライクゾーンも広く、意外と年下女性には弱いもの。それは男心的に頼られたい、守ってあげたいというものがあるため、その対象として年下女性というだけで十分に有利に働くため、その心配は杞憂に過ぎません。年上男性を相手にアプローチをしていくためには、年下ということを最大の武器としてアプローチする攻め方が最も効果的です。今回はそんな年下を武器にした攻め方を紹介していくので、年上男性に恋する人は是非チェックしていきましょう。

年上男性へのアプローチは積極的かつ受け身が効果的

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年上男性へのアプローチをする前に、男性は女性が思っているよりも鈍感でストレートな攻め方でないと気持ちに気づかれないことが多い、ということを胸に秘めておきましょう。男性の性格にもよりますが、自分がどんなに勇気を振り絞った行動をしたとしても、男性からすれば多少気に留める程度なんてことは十分にあります。
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年下ということを最大の武器にしてアプローチしていくためには、年上男性へは積極的かつ受け身の方法で距離を縮めていきましょう。とにかく年上男性の男心である【頼られている】というものを刺激するために、積極的に【○○に連れて行ってください】【○○について教えてくれませんか】と頼り、受け身になっていれば年上男性は次第に貴女のことを【守ってあげたい、もっと頼られたい】と思うようになってくるはずです。

年上男性とのメールはシンプルに、攻め方のメインにしないのがポイント

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年上男性とはメールをする機会もあるでしょう。lineなどのツールを使えば、恋愛関係が一気に縮まることもあります。ただし年上男性とのメールをする上で、攻め方のメインにするのは禁物です。
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相手の性格やメールに対しての意識によりますが、特に仕事に勤しんでいる男性の場合、メールに気づかない、メールに割く時間があまりないということはよくあることです。そのため、メールをメインの攻め方にしてしまうと進展が遅れる原因になってしまうことがあるため、あくまでシンプルにコミュニケーションを取るために使う、という意識でしておくと、無駄に悩まずにも済むので心がけていきましょう。

同じ職場の年上男性へのアプローチ方法のコツ

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職場で気になる年上男性が出来てしまった…というのは、よくあることでもありますよね。職場で頼りがいがある年上男性を見ると気になってしまうものですが、職場が一緒だからこそ恋愛関係に発展させるのは難しいのかもしれない…と怖気づくものです。
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しかし職場が同じということはそれだけ顔を合わせる、会話をする機会が多い、つまりアプローチの機会が多いと言えます。まずは仕事をメインにしっかりとこなしていき、職場の中でも信頼できる人物としての地位を確立させていきましょう。
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職場が一緒に相手に対しては、とにかく仕事面でアプローチするのが効果的です。仕事を通じて接する機会が増えていけば、自然とプライベートの話題へも移行しやすくなります。また、仕事の相談を理由に食事に誘うのも効果的なので、同じ職場だからこそある共通点を利用して、積極的に距離を縮めていきましょう。

同じ職場の年上男性へのアプローチで気をつけるべきこと

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同じ職場の年上男性へのアプローチでは気をつけるべきこともあります。つい攻め方に拘ってしまうと、周りが見えなくなってしまうこともありますよね。職場という舞台では、あまり堂々と恋愛感情を出すのは禁物であり、最悪年上男性からウザイと思われてしまう恐れも出てきてしまいます。
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そのため、恋愛感情の出しすぎ、特別な存在としてのアピールをしすぎるのは禁物です。あくまで仕事を真面目に頑張り、その上で仲良くなっていくということを意識していくことが、年上男性にも迷惑をかけず、職場にも迷惑をかけない攻め方になるので、必ず意識しておくようにしましょう。

職場が違う年上男性へのアプローチ方法

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次に職場が違う年上男性へのアプローチ方法について見ていきましょう。職場が違うと顔を合わせる機会が少なくなるため、年上男性との距離が縮めにくいと感じてしまうこともあります。
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しかし職場が違うということは周りを気にせずに恋愛出来るとも言えるため、プラスに考えていきましょう。確かに職場が異なる場合は顔を合わせる機会は減りますが、その分【職場の人間】としてではなく【年下の女性】として最初から見られるという意味でもあります。積極的にデートなどに誘ってみたり、メールや電話をしてみたりして、距離を確実に縮めていきましょう。もしSNSで繋がっている場合には、そちらでもアプローチしてみるのが効果的です。

遠距離の年上男性へのアプローチは電話を上手く使おう

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遠距離の年上男性に対してアプローチに悩む場合、遠距離だからこそ難しい…と感じてしまう人もいるでしょう。たしかに身近ではない分難しいのは事実ですが、それもアプローチ方法さえ知っていれば、距離を縮めることが出来るため心配する必要はありません。
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遠距離の場合、とにかく電話を上手く使うのがポイントです。電話はたとえ遠距離だったとしても身近に相手を感じられるツールなので、メールでタイミングを見計らって【電話してもいいかな?】と尋ねて電話のチャンスを掴んでいきましょう。ある程度定期的に電話をする関係になれば次第に特別だと思える相手にもなっていくので、恋愛関係に発展させることは十分に出来るのです。

遠距離の年上男性にはやや大胆で積極的なアプローチが効果的

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また、遠距離の年上男性に対してはやや大胆で積極的なアプローチが効果的です。遠距離である分、些細なアプローチでは気づいてもらえない可能性のほうが大きいため、好きという気持ちが相手に伝わることを恐れずに、大胆な攻め方でアプローチしていきましょう。
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さらに、遠距離ならば相手の住んでいる地域の観光地に行くというのも一つのテクニックです。案内をしてほしい、というのは遠距離だからこそ出来るアプローチ方法になりますし、自然とデートすることも出来ます。大胆なほうが相手を確実に揺さぶることが出来るため、好きという気持ちを隠すよりもさらけ出すような意識で攻めていきましょう。

年上男性へのアプローチの最大のコツは【無垢さ】を感じさせること

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最後に、年上男性へのアプローチで意識しておきたいのが【無垢さ】です。たとえ自分自身無垢な人間ではないと思っていても、年上男性からすれば、年下男性は自分よりも経験が少ない、守ってあげたい対象であることが多いため、あえてそれを演じることも男心を鷲掴みにするテクニックの一つになるのです。
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これは男を立てる、ということにも繋がりますが、無邪気さや純粋さが相手に伝わるように、リアクションを大きくしてみたり、些細なことで相手を褒めてみたりして、男心を上手く揺さぶっていきましょう。守ってあげたい、頼ってもらいたい、年上男性にそう思わせることが出来れば、ゴール地点はすぐそばです。

まとめ

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いかがでしたか?年上男性へのアプローチ方法はとても悩むものですが、攻め方や男心がわかっていれば、上手くアプローチをして距離を縮めることは出来ます。職場が一緒、または違う場合や遠距離の場合でも、上手く攻めることが出来れば年上男性へのアプローチは上手くいくものです。今回紹介した効果的なアプローチ方法を参考にして、意中の年上男性の心を鷲掴みにして虜にしていきましょう♡